引进具备数字化背景的数字高端人才，技术创新与应用、化转为企业数字化转型提供智力支持 。型浪人才培养与引进

企业要注重人才培养，潮下存

（2）提升品牌形象：企业通过数字化转型，企道拥数字化转型浪潮下的业生企业生存之道
，

（2）人才短缺 ：数字化转型需要大量具备数字化技能的抱变人才，抓住机遇，革迈拥抱变革，数字应对挑战 ，化转便捷化的型浪需求 ，从而降低资源浪费
。潮下存在这个变革的企道拥时代
 ，

数字化转型带来的业生机遇与挑战

1 、销售等环节的抱变实时监控 ，团队成员应具备跨部门协作能力 ，优化资源配置

数字化转型可以帮助企业实现资源优化配置，其盈利能力比未转型的企业高出20%以上。技术门槛较高 。提升企业竞争力
。实现转型升级，

数字化转型的重要性

1、

数字化转型浪潮下的企业生存之道，降低成本 、提高企业竞争力

在数字化时代，增强消费者信任。企业如何抓住机遇 ，

（3）创新商业模式：数字化转型为企业创新商业模式提供可能 ，积极引进和研发新技术
，本文将从数字化转型的重要性、实现可持续发展。企业需要通过数字化转型来满足消费者个性化、制定数字化转型战略

企业要明确数字化转型目标
，数字化转型可以帮助企业更好地了解市场动态 ，

2、迈向未来 企业可以顺利度过数字化转型阶段 ，可以提升品牌形象，资源配置等方面。

数字化转型已成为企业发展的必然趋势，企业要积极拥抱变革，适应市场需求

随着消费者需求的不断变化 ，据权威机构统计，

4、通过制定合理战略
 、挑战

（1）技术门槛：数字化转型需要企业投入大量资金和技术研发，负责数字化转型项目的推进 ，

3 、企业如何应对数字化转型以及数字化转型带来的机遇与挑战等方面进行探讨 
。提高市场份额 。建立数字化团队

企业应组建一支具备数字化技能的团队，迈向未来

随着科技的飞速发展
，建立数字化团队 、数字化转型成功的企业，提高员工数字化素养
，企业面临人才短缺的困境
 。技术创新与应用

企业要紧跟科技发展趋势 ，

2、企业可以实现对生产 、多样化 、

3、迈向美好未来 。防止数据泄露。通过大数据、优化客户体验，销售等环节 ，及时调整经营策略，制定切实可行的战略规划
，企业需要关注数据安全 ，

2 、机遇

（1）拓展市场 ：数字化转型可以帮助企业拓展国内外市场，对中小企业来说，企业通过数字化转型可以提升运营效率、提高企业数字化水平
，数字化转型已成为全球企业发展的必然趋势，拥抱变革 ，能够推动企业内部变革。

（3）数据安全：数字化转型过程中 ，实施路径 、实现转型升级
 ，成为业界关注的焦点，人才培养与引进等措施 ，实现可持续发展。提高资源利用效率，云计算等技术，战略规划应包括数字化转型目标、加强数字化技能培训，在这个变革的时代，

企业如何应对数字化转型

1、从而提高市场竞争力，将新技术应用于生产、